Glücksfall Fachkräftemangel – der Podcast von Stefan Dietz
Zum Start: Trailer und Folge 1: Wieso ein Glücksfall – und für wen?
Die aktuellen Folgen finden Sie hier:
36 – Virtuelle Teams – wie Ihr Unternehmen flexibel wachsen kann
Virtuelle Assistenten, Freelancer und Experten bieten flexible Alternativen zur klassischen Festanstellung. Wie moderne Arbeitsmodelle funktionieren und Ihre Kapazitäten erweitern können, erfahren Sie hier.
35 – „Work-Life-Balance“ – wie ein blödsinniger Begriff den Blick auf das Wesentliche verstellt
Alle reden von Work-Life-Balance – doch der Begriff ist nicht nur irreführend, sondern auch veraltet. Warum es an der Zeit ist, Arbeit und Leben neu zu denken, alte Denkmuster hinter uns zu lassen und echte Alternativen zu schaffen, die Fokus, Entspannung und Lebensqualität miteinander verbinden. Hören und Lesen Sie hier mehr dazu:
34 Coaching – Potenziale nutzen wie die Profis
Profis im Sport nutzen ihre Potenziale mit Unterstützung guter Coaches. Das ist völlig normal. Wie das im Beruf genauso funktioniert, darum geht es in dieser Folge. Im Gespräch beleuchte ich mit meinen Kolleginnen Britta Rossmann und Andrea Talevski wie Coaching im [...]
33 – Stellenanzeige war gestern – wie Sie mit Performance Recruiting Stellen erfolgreich besetzen
Sind offene Stellen zu besetzen, kommen die üblichen Methoden ins Spiel: Jobportale, Personalberater, aktive Ansprache in beruflichen sozialen Netzwerken. Alles bekannte Wege – nicht immer ergiebig, meistens teuer und zeitaufwändig. Ein wesentlich schnelleres Ergebnis verspricht Performance Recruiting: Mit gezielten und pfiffigen [...]
32 – Mitarbeiterführung: Diese 6 Fallen müssen Sie unbedingt vermeiden
Gute Führung ist entscheidend – doch im Alltag tappen viele in typische Führungsfallen. Warum das fatal ist und wie erfolgreiche Unternehmen Führung zur Priorität machen, erfährst du hier. Entdecke die 6 häufigsten Führungsfallen und wie du sie vermeidest!
31 Persönlichkeitstypen: Menschen besser verstehen
Menschen sind verschieden. Wo unterschiedliche Persönlichkeiten aufeinandertreffen, kann es schon mal zu Missverständnissen oder handfesten Konflikten kommen. Das schaukelt sich hoch, belastet alle und kostet viel. Der Schlüssel zu einem entspannten und produktiven Miteinander liegt im Wissen um die Unterschiede in [...]
30 Führungskräfteentwicklung im Mittelstand – ein gelungenes Praxisbeispiel
Gerade in traditionell geprägten mittelständischen Unternehmen standen Fachwissen und Expertenstatus meist im Vordergrund. Für das weitere Wachstum muss Führung professionalisiert und in einem modernen Verständnis gelebt werden. Die Langhammer GmbH – heute Körber Supply Chain Automation Eisenberg GmbH – haben wir [...]
29 – Mitarbeiterauswahl: Wie Sie garantiert die Richtigen einstellen
Die Zeiten einseitiger Bewerbungsprozesse sind vorbei. Heute stehen großartige Arbeitgeber vor der Herausforderung, Kennenlernprozesse fair, professionell und auf Augenhöhe zu gestalten. Wie es gelingt Top-Talente zu überzeugen, ohne Kompromisse einzugehen, erfahren Sie hier.
28 – Dubai – Die internationale Stadt auf der Überholspur
Standorte stehen weltweit im Wettbewerb um Talente und Unternehmen. Dubai ist eine der internationalsten und sich am schnellsten entwickelnden Städte der Welt. Die Emirate verwirklichen zielstrebig ihre Vision für die Zeit nach dem Öl und legen dabei ein atemberaubendes Tempo vor. [...]