Fachkräftemangel?

Jammern hilft nicht,
People Strategy schon.

Keynotes und Begleitung
für großartige Arbeitgeber

Arbeitswelt im Wandel

Digitalisierung, KI und Roboter verändern die Arbeitswelt. Die Boomer gehen massenhaft in Rente, die Jungen wollen ganz anders arbeiten. Der Arbeitsmarkt dreht sich: Unternehmen werben um Talente. Was gestern normal war, funktioniert nicht mehr. Jammern hilft nicht. Zurück in die alte Arbeitswelt ist auch keine Option.

Die Challenge: Wie führen Sie Ihr Unternehmen erfolgreich in die Zukunft?

Dazu finden Sie Antworten, Inspiration und Unterstützung.

So führen Sie Firma und Führungskräfte in die Zukunft der Arbeit

Impulse, Motivation und Unterstützung für großartige Arbeitgeber

Vorträge, die begeistern und wirken

Stefan Dietz als Keynote-Speaker bei Ihrem Event für Unternehmer, Führungskräfte oder Kunden

Ein guter Vortrag begeistert, bleibt in Erinnerung und motiviert, das eigene Verhalten zu verändern.

Genau darum geht es mir: Menschen, die Verantwortung in der Arbeitswelt tragen. Inspirieren für Veränderungen in der Arbeitswelt: großartige Arbeitgeber, moderne Lösungen, bessere Führung und Firmenkultur.

Als Keynote bei Ihrem Kunden-Event, als Impuls bei Ihrer Führungskräftetagung, als inspirierender Vortrag bei Ihrer Mitgliederversammlung – buchen Sie motivierende Inspiration und freuen Sie ich über begeisterte Teilnehmer.

Stefan-Dietz-Vortrag-Wörlitz

Begleitung auf dem Weg zum großartigen Arbeitgeber

Stefan Dietz und sein Team als Sparringspartner für Ihre People Strategy

Wir unterstützen Sie auf dem Weg zum großartigen Arbeitgeber. Gemeinsam entwickeln wir Ihre People Strategy: klare Ziele, langfristiger Personalbedarf, attraktive Employer Brand, gute Führung, professionelle Personalentwicklung und sympathische Sichtbarkeit als Arbeitgeber. Das Ergebnis: Wachstum, Begeisterung und ein Sog auf Talente.

Klingt gut? Ist es auch und erreichbar auch. Aber nur, wenn Sie sich selbst aktiv und nachhaltig auf den Weg machen. Gefällt Ihnen, was Sie auf dieser Website lesen und Sie wollen sich auf den Weg machen? Klasse. Dann sind wir an Ihrer Seite.

Hier erfahren Sie mehr über unsere Leistungen und können als ersten Schritt einen kurzen und kostenlosen Telefon- oder Video-Termin buchen. Dann finden gemeinsam heraus, ob und wie wir Sie unterstützen können.

Presse: Stefan Dietz als Interviewpartner

Sie suchen einen Interviewpartner für TV, Radio oder Print, der fundiert und pointiert Themen der Arbeitswelt beleuchtet?

Als erfahrener Unternehmer, Autor und Berater ordne ich Entwicklungen in der Arbeitswelt ein, zeige Fehlentwicklungen auf und ermutige für zukunftsfähige Strategien. Praktische Beispiele und lebendige Stories inklusive.

Ob im Interview oder im Hintergrundgespräch, in Diskussionsrunden oder für Features.

Meine Themen:

  • Zukunft der Arbeit: Wie die Arbeitswelt besser werden kann.

  • Fachkräftemangel: Warum er ein Glücksfall sein kann und was passieren muss.

  • Workation & Remote Work: Warum die neue Freiheit des Arbeitens normal wird.

  • Arbeitswelt global: Entweder kommen Menschen oder die Arbeit geht.

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Mehr Informationen

Sie erreichen mich direkt und persönlich unter:

Bekannt aus:

Mehr als nur ein Benefit für Mitarbeiter

Megatrend „Workation“

Wenn wir arbeiten können, wo wir wollen – warum tun wir es dann nicht, wo uns das Herz aufgeht? Wo Homeoffice möglich ist, kann man auch vom Strand, aus dem Camper oder der Ferienwohnung arbeiten.

Diesem Megatrend widmen wir hier einen eigenen Bereich auf der Website. Sie finden jede Menge Inspiration für den eigenen Workation-Style, Impulse für Workation in Teams und Strategien für Arbeitgeber. Kommen Sie mit.

Zwei Bücher für Ihren Weg in die Zukunft der Arbeit

Fachkräftemangel, Digitalisierung, New Work – der Wandel der Arbeitswelt stellt alte Sicherheiten in Frage. Strategien für die Zukunft finden Sie in meinen beiden Büchern – mit vielen konkreten Tipps und Beispielen.

Im „Glücksfall Fachkräftemangel“ bürste ich gegen den Strich. Jammern hilft nicht. Ich sehe im Fachkräftemangel jede Menge positive Aspekte. Leidensdruck kann helfen, die Arbeitswelt besser zu machen. Ich zeige jede Menge Strategien und Beispiele auf, wie Sie Ihr Unternehmen erfolgreich in die Zukunft der Arbeit führen und was wir als Gesellschaft tun müssen.

In „Workation – die (neue) Freiheit des Arbeitens“ finden Sie jede Menge Inspiration zum Arbeiten von Orten, an denen uns das Herz aufgeht. Das Buch macht Lust auf den persönlichen Workation-Style, zeigt Beispiele, gibt Tipps und warnt vor Pannen. Auch für Teams und Arbeitgeber hält das neue Konzept des Arbeitens eine Fülle positiver Aspekte bereit.

Die Arbeitswelt ist im Wandel – aber wohin?

Die Medien sind voller BuzzWords. Gar nicht so einfach, den Überblick zu behalten. Was ist relevant? Was Hype und was Substanz?

In vier Themenfelder gegliedert finden Sie zu den wichtigsten Themen jeweils eine Seite mit prägnanten Thesen und einer Einordnung der Entwicklungen. In dazu passenden Blog-Beiträgen und Podcast-Folgen können Sie tiefer einsteigen.

Mein Anspruch: Sie finden alle Themen gut strukturiert und konsequent aus der Sicht von Chefs und Chefinnen.

klar – strukturiert – auf den Punkt

Meine Themen

  • Zukunft der Arbeit: Industrie 4.0. Remote. Coworking. New Work. Arbeiten wo andere Urlaub machen.

  • Strategien für Arbeitgeber: Employer Branding. Recruiting.

  • Führung und Personalentwicklung: Gute Führung. Talent Management. Führungskräfteentwicklung. Führung auf Distanz.

  • Inspirationen für Chefs und Chefinnen: Flow. Rhythmus. Work-Life-Balance? Selbstreflektion. Reisen inspiriert.

Genialer Vortrag von Stefan Dietz – vielen Dank lieber Stefan. Auch für die anschließende Diskussionsrunde zu den hochaktuellen Themen Fachkräftemangel, Unternehmensführung, Mitarbeitergewinnung.
Christian Ziesel, CEO Ziesel Hausverwaltung OHG

Stefan Dietz war einer der TOP-Referenten des diesjährigen Forum Zukunft.

Andreas Möck

Seine Expertise hat unser Employer Branding, Teambuilding und unsere Führungsthemen sehr positiv beeinflusst. Durch die Zusammenarbeit mit Stefan holen wir wertvolle externe Expertise in unser Unternehmen und wachsen kontinuierlich an den Impulsen, die er uns gibt. DANKE lieber Stefan Dietz!

Sandra Dury, CEO Dury Compliance & Consult GmbH

Ich glaube, das wird zum Standardwerk in Deutschland, wenn es um´s Thema Workation geht.

Anja Lüthy, Dipl. Psych. / Dipl. Kauffrau (FH)

Ich meine, Stefan Dietz hat das neue Standardwerk zur #Workation geschrieben. Er lockt mit vielen bunten Bildern und geht auf alle Details ein.

Martin Gaedt , Keynote-Speaker 4 TAGE WOCHE - Rock Your Recruiting - Provotainment

Das Buch, wenn man mehr zu Workation wissen will!

Smaro Sideri, Arbeitsrechtlerin; Podcast Host „Attraktive Arbeitgeber“; Speakerin; Beratung, Seminare, Vorträge

Impulse zum Hören und Lesen

Buch Glücksfall Fachkräftemangel

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Podcast Glücksfall Fachkräftemangel

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Impulse zum Hören

Alle 2 Wochen Impulse.
Auf allen gängigen Plattformen.

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